Le ofrece diferentes opciones de cobertura, para brindar tranquilidad y seguridad al capital más importante de su empresa, los empleados y sus familias.

Opciones de Contratación:

• Múltiplo de Sueldos.
• Capitales Uniformes.
• Convenios Colectivos de Trabajo.
• Escalas en Función a Categorías o edades.
• Ley Contrato de Trabajo.

Coberturas básicas

1. Fallecimiento dentro y fuera del país, las 24 horas por cualquier causa.
2. Invalidez Total y Permanente a consecuencia de enfermedad o accidente.
3. Invalidez Parcial Permanente como consecuencia de accidente.
4. Indemnización Adicional en caso de muerte accidental.

Coberturas adicionales

El empleado podrá contratar una cobertura adicional para su cónyuge contra el riesgo de muerte e incapacidad total y parcial por accidente.

Pago parcial anticipado de la indemnización por fallecimiento en caso de diagnóstico de enfermedad grave.

Pago de suma prefijada en caso de que el asegurado sea sometido a un transplante de órganos.

Indemnización adicional por nacimiento de hijo póstumo.

Adicional cónyuge

El empleado podrá contratar una cobertura adicional para su cónyuge contra el riesgo de muerte e incapacidad total y parcial por accidente.

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